A maioria de directores dos serviços de cuidados de crianças estão coberto por acordo colectivo

07/01/2024 - Directores dos serviços de cuidados de crianças que trabalham há 5 anos, receberão um salário que parte de 1 306 € para 2 671 € por mês. Os pessoas neste emprego que responderam ao inquérito situam-se, na sua maioria, entre 30 e 39 anos de idade. Isto é evidente a partir da pesquisa conduzida por Meusalario.pt, em 2024.

Salário inicial para directores dos serviços de cuidados de crianças situa-se entre 1 034 € e 2 002 € por mês

Com base na nossa pesquisa, pessoas neste emprego com 30 anos de experiência de trabalho ganham o salário mais alto, que se situa entre 1 619 € e 4 103 € por mês. Com 1 ano de experiência de trabalho, trabalhadores nesta profissão que sejam novos no seu posto de trabalho, ganharão entre 1 034 € e 2 002 € por mês.

A maioria de directores dos serviços de cuidados de crianças é feminino

Dos trabalhadores que participaram do inquérito, 39% não têm filhos. A faixa etária de empregados que responderam ao inquérito situa-sei, na sua maioria, entre 30 a 39 anos de idade. A maioria de trabalhadores são feminino, com base nos resultados do inquérito.

Semana média de trabalho de 39 horas

Em média, empregados trabalham 39 horas por semana. De acordo com o nosso inquérito, a cobertura por Acordo Colectivo entre empregados é fixado em 4%. 96% não estão cobertos por nenhum acordo colectivo.

A maior parte dos colegas de trabalho são feminino

A maioria de trabalhadores nesta profissão trabalha em organizações com 500 ou mais empregados. Trabalhadores que têm um contrato permanente para o trabalho que estão a realizar, soma em 77%. 20% de todos os pessoas neste emprego inqueridos, trabalham numa organização multinacional. Para a maioria de trabalhadores nesta profissão, a maioria dos seus colegas são feminino. 36% de empregados tem trabalhado há menos de 5 anos desde o seu priemiro emprego. 23% de pessoas neste emprego declaram que não têm um contrato permanente.

O inquérito mostra que 8% dos trabalhadores nesta profissão sentem-se altamente insatisfeito com a sua posição. De uma forma geral, trabalhadores sentem satisfeito sobre o seu trabalho. Este sentimento é partilhado por 44% dos trabalhadores.

De todos os empregados inqueridos, 21% sentem-se insatisfeito com o seu salário. 55% dos empregados relatam estar entre satisfeito e insatisfeito com o seu salário.

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