28/08/2023
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Directores de investigação e desenvolvimento que já tenham trabalhado há 0 anos, recebem entre 1 020 € e 1 774 € por mês. Trabalhadores nesta profissão com 20 anos de experiência de trabalho ganham o salário mais alto, situados entre 1 498 € e 2 998 € por mês. Esta é a conclusão da pesquisa realizada pela Meusalario.pt, no ano de 2023.
O salário mais alto para directores de investigação e desenvolvimento com 0 anos de experiência: 1 498 € a 2 998 € por mês
Com base na nossa pesquisa, empregados com 20 anos de experiência de trabalho ganham o salário mais alto, que se situa entre 1 498 € e 2 998 € por mês. Pessoas neste emprego ganhan entre 6 € e 10 € por hora, no início da carreira, isto é, com pelo menos um ano de experiência.
A maioria de directores de investigação e desenvolvimento é masculino
A maioria de empregados são masculino, com base nos resultados do inquérito. Os trabalhadores nesta profissão que responderam ao inquérito situam-se, na sua maioria, entre 30 e 39 anos de idade. 43% de empregados são pais de pelo menos 1 filho.
De acordo com o nosso inquérito, a cobertura por Acordo Colectivo entre trabalhadores nesta profissão é fixado em 4%. 96% não estão cobertos por nenhum acordo colectivo. Empregados trabalham 39 horas por semana, em média.
A maior parte das organizações empregam 500 ou mais trabalhadores
Pessoas neste emprego que têm um contrato permanente para o trabalho que estão a realizar, soma em 72%. 28% de trabalhadores nesta profissão declaram que não têm um contrato permanente. Desde que começaram o seu primeiro trabalho, 44% de pessoas neste emprego reportaram estar a trabalhar há menos de 5 anos. Os trabalhadores, na sua maioria, trabalham em organizações constituidas por 500 ou mais pessoas. Para a maioria de pessoas neste emprego, a maioria dos seus colegas são feminino. Dos trabalhadores inqueridos, 49% trabalha numa organização multinacional.
No inquérito, 4% dos trabalhadores escolheram 'altamente insatisfeito' como o seu nível de satisfação profissional. Em geral, a maioria dos trabalhadores estão satisfeito com a sua posição, isto é, 52% dos trabalhadores.
Há uma Insatisfação salarial elevada entre directores de investigação e desenvolvimento
De todos os pessoas neste emprego inqueridos, 36% sentem-se insatisfeito com o seu salário. 39% dos empregados relatam estar entre satisfeito e insatisfeito com o seu salário.
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